¿Presumir de lo que no se tiene? ¿Presumir de lo que no se sabe? ¿Presumir por presumir? Ahora se ha puesto muy de moda presumir de tener un master sin haber ido a clase, o incluso de tener un doctorado sin haber escrito nada. Desde mi experiencia encuentro dos actitudes en el trabajo: quién afirma que sabe hacer ciertas cosas y quién ya las hizo en el pasado. La primera se basa en suposiciones intelectuales y en posibles capacidades de desempeño. La segunda habla desde la experiencia, aunque muchas veces tiende a extrapolar su práctica a un comportamiento universal.
Sobre presumir de lo que se desconoce en la práctica, uno de mis grandes mentores siempre me repetía: “tú demuestra que sabes hacer algo y luego ya pides la posición que te merezcas, pero no lo hagas al revés”, y luego completaba “después, una vez que ya sabes, sólo resolviste una parte del futuro problema y tendrás algo de experiencia, pero probablemente tengas que moverte en nuevos contextos en cada ocasión”.
Estrictamente hablando tampoco es bueno llevar una idea preconcebida por este tipo de actitudes, pero sí es bueno guardar cierta cautela. Os comparto ciertas frases que me ponen en alerta:
Desde mi experiencia intento siempre demostrar humildad, pues al final muchas veces Google sabe más que todos nosotros juntos (aunque aún podemos demostrar que usamos mejor la información que maneja), y siempre, siempre, siempre, estar dispuesto a aprender. Ser pequeño muchas veces es lo que te convierte en grande, y todos sabemos que a los grandes los suelen arrollar los pequeños.
Disfruta este video donde explico las reglas que utiliza un incompetente profesional que se cree superior...
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